Mobiles Arbeiten
Verbringen Sie bis zu 40 % der Arbeitszeit im mobilen Arbeiten, um die Work-Life-Balance zu steigern.
Unsere Benefits
Flexible Gleitzeitregelungen und Sabbatical
Stimmen Sie endlich Ihre Arbeitszeit auf Ihre jeweilige Lebens- und Familiensituation ab. Dank Gleitzeitregelung können Sie sich Ihre Arbeitszeit individuell einteilen. Darüber hinaus ist mit dem Sabbatical eine berufliche Auszeit von mehreren Monaten möglich.
Sonderleistungen
inklusive
Vermögenswirksame Leistungen und Sonderprämien bei Jubiläen und besonderen Anlässen.
ÖPNV-Zuschuss und JobRad
Mit Bus und Bahn fahren Sie bis zu 50 % preiswerter – dank Arbeitgeberzuschuss durch die GWG. Außerdem haben Sie die Möglichkeit, über unseren Partner „JobRad“ ein Fahrrad zu leasen.
Firmenveranstaltungen
Feiern Sie mit uns auf Weihnachtsfeiern, Sommerfesten und Firmenläufen.
Soziales Stundenkonto und Social Day
Mithilfe des sozialen Stundenkontos können Sie Ihr persönliches soziales Engagement optimal mit Ihrer Arbeitszeit kombinieren. Gemeinschaftlich engagieren wir uns alle zwei Jahre beim Social Day.
Günstige Mietwohnungen aus eigenem Bestand
Während der Betriebszugehörigkeit genießen Sie Sonderkonditionen inkl. Kautionserlass.
Fachliche Weiterbildung
Wir unterstützen Sie durch Seminare, Kurse und Literatur bei der Weiterbildung und Karriereplanung. E-Learnings und digitale Lerninseln bieten Ihnen Flexibilität bei der Weiterbildung und praxisnahe Lerninhalte.
Sonderkonditionen bei Versicherungen und Banken
Vergünstigungen für Ihre privaten Versicherungen durch die R+V Versicherung und verbesserte Bankkonditionen bei der Volksbank Stuttgart eG. Zudem ist ein Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach 18 Monaten Betriebszugehörigkeit möglich.
Ergonomische Arbeitsplätze
Die Gesundheit am Arbeitsplatz wird durch höhenverstellbare Schreibtische in der Zentrale und ergonomische Stühle unterstützt.